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特邀胥家山律师：三级律师、中华律师协会会员、中国法学会成员、仲裁员。从事律师行业17年，服务上千家各类型企业单位，成功代理劳动争议、交通事故、刑事辩护、公司股权纠纷等重大疑难复杂案件...
文章来源：南京律师网 | 更新时间：2024/6/24 9:43:23 | 阅读次数：678
员工如何有效应对非法扣除工资的情况？
首先，应及时与公司人力资源部门沟通，要求说明扣除原因及依据；
其次，可向工会或劳动监察大队投诉；最后，可通过劳动仲裁或诉讼途径维权，注意保存好工资条、银行流水、工作邮件等相关证据。
下一条：试用期最长可以设置多久？